【多选题】
在工资的法律保障中，工资支付的原则主要有（）
A、协商同意
B、平等付酬
C、紧急支付
D、同工不同酬
E、依法支付
查看正确答案A、协商同意 B、平等付酬 C、紧急支付 D、同工不同酬 E、依法支付
搜题
更多“在工资的法律保障中，工资支付的原则主要有（）”相关的问题
第4题
A、国家实行最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准 B、高温、低温、井下等特殊工作环境、条件下的津贴不包括在最低工资之内 C、乡镇企业不适用最低工资保障制度 D、劳动者在法定休假日和婚丧假期间，用人单位应当依法支付工资
第7题
A、A.用人单位应当在支付工资时向劳动者提供一份其个人的工资清单 B、B.工资可以以实物或有价证券的形式支付 C、C.工资必须在约定的日期支付，如遇节假日或休息日，则应在节假日或休息日结束后最近的工作日支付 D、D.工资至少每月支付一次
第8题
A、A.未按规定将执行最低工资标准的情况向劳动保障行政部门备案的 B、B.未按规定将贯彻工资指导线实施方案向劳动保障行政部门备案的 C、C.未按规定将工资分配制度和工资支付制度向劳动保障行政部门备案的 D、D.弄虚作假或者隐匿、销毁企业工资支付表和其他应当保存的工资支付资料的
