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【单选题】

为了克服由于劳务输出而引起的技术短缺和抑制工资增长，一些国家转向采取（）技术。

A、劳动密集型

B、知识密集型

C、人才密集型

D、资本密集型

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更多“为了克服由于劳务输出而引起的技术短缺和抑制工资增长，一些国家转向采取（）技术。”相关的问题

第1题

[单选题] 为了克服由于劳务输出而引起的技术短缺和抑制工资增长，一些国家转向采取下列何种技术（）。

A、劳动密集型 B、知识密集型 C、人才密集型 D、资本密集型

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第2题

[单选题] 由于劳务输出而导致的技术短缺会引起一国国内工资率的（）。

A、波动 B、下降 C、上升 D、稳定

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第3题

[多选题] 为了促进劳务输出和海外就业，亚洲重要的劳务输出国都建立了（）三位一体的劳务输出机制。

A、政府 B、企业 C、民间 D、家庭 E、个人

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第4题

[判断题] 劳务市场管理制度是针对劳务输出、输入，形成劳务买卖关系所作的规定，而不是对内部劳务培训、劳务管理的规定。

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第5题

[简答题] 我国某涉外单位，负责组织到某国的劳务输出工作。该单位人员为了“做好”这一工作，便按照他们以为“通行”的方法，向劳务输出国的有关机构送了礼。结果受礼者被该国司法机关逮捕，我国驻该国的劳务输出的办事机构也被查封。请依据公共管理伦理的基本原理（含义）分析案例中我国涉外人员的做法错在什么地方？

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第6题

[单选题] 发达国家劳务输出的结构特点是（）。

A、要素性劳务输出 B、非要素性劳务输出中的消费性服务 C、非要素性劳务输出中的生产性服务 D、大规模劳务输出

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第7题

[填空题] 劳务市场是指：一是用工单位之间的劳务协作市场化，二、三级市场主体之间通过协商，可以进行劳务输出、输入。劳务输出方收取劳务费用、输入方支付劳务费用，形成（）买卖关系。

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第8题

[多选题] 在与别的国家的劳务输出竞争中，斯里兰卡的主要优势有（）。

A、国内劳动力的教育水平较高 B、邻近的劳务输出国对妇女移民限制，而斯时兰卡较为放开 C、斯里兰卡工人要求的工资水平较低 D、斯里兰历来有劳务输出的传统 E、斯时兰卡政府特别重视

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第9题

[单选题] 列宁指出资本主义自由竞争阶段表现出的基本经济特征是（）。

A、商品输出 B、资本输出 C、劳务输出 D、技术输出

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