【单选题】
主要用于帮助员工尝试解决问题的新措施或新办法,用以启发员工的思考能力和开阔其想象力的人力资源开发方法是()
A、自我开发法
B、游戏法
C、头脑风暴法
D、研讨法
A、自我开发法
B、游戏法
C、头脑风暴法
D、研讨法
A、公司概况,有效的新员工培训,首先应让员工全面了解,认识公司 B、职位说明及职业必备要向新员工详细讲明岗位说明书上的有关条款 C、法律文件与规章制度 D、课堂讲课,有效的发展员工的技能及解决问题技能
A、沟通与识别问题—〉采取处罚措施—〉采取帮助措施 B、采取帮助措施—〉沟通与识别问题—〉采取处罚措施 C、沟通与识别问题—〉采取帮助措施—〉采取处罚措施 D、采取处罚措施—〉采取帮助措施—〉沟通与处罚措施
A、组织创建新企业或新事业的创业者及其团队和他们所进行的活动 B、组织创建新企业或新事业的创业者及其团队和他们身上具有的多种精神品质 C、为孕育和创建新企业或新事业而进行的活动和在开展创业活动中的多种精神品质 D、为孕育和创建新企业或新事业而进行的活动和这些活动的成果