【单项选择题】
根据我国劳动法律的规定，发生劳动争议，必须经过（）之后，才可以向人民法院提起诉讼。
A、A.调节
B、B.仲裁
C、C.协商
D、D.和解
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第5题
A、企业与职工就劳动争议达成和解协议即具有法律效力，任何一方不得再申请仲裁或诉讼 B、劳动争议发生后6个月内，企业或者职工任何一方均可依据仲裁协议申请仲裁 C、劳动争议发生后，当事人只能先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不能直接向人民法院提起诉讼 D、劳动争议仲裁裁决书自送达之日起即发生法律效力
第6题
A、个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷 B、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议 C、劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷 D、劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
第7题
A、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议 B、劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷 C、劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷 D、个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷
第8题
A、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议 B、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议 C、因履行劳动合同发生的争议 D、法律、法规规定应当依照《企业劳动争议处理条例》处理的其他劳动争议
