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【多选题】

下面哪些是影响薪酬的内在因素？（）

A、职务的高低

B、技术和训练水平

C、工作环境

D、生活费用和物价水平

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第1题

[多选题] 以下哪些属于影响薪酬管理的组织内在因素（）。

A、政府政令 B、财务能力 C、预算控制 D、年资 E、绩效

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第2题

[简答题] 简述影响薪酬的内在因素。

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第3题

[判断题] 对外派人员来讲，内在薪酬和外在薪酬是同等重要的；并且高薪对外派人员的影响越来越明显。

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第4题

[简答题] 影响种子寿命的内在因素与外界环境因素有哪些？

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第5题

[] 德育过程及其结果不仅受其内在要素影响，同时也受社会因素、家庭因素、人际交往等各种外在因素的影响。这些因素或直接、或间接地参与制约德育过程的各种内在要素的发展。

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第6题

[简答题] 影响薪酬水平的宏观因素有哪些？

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第7题

[简答题] 影响员工薪酬满意度的因素有哪些？

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第8题

[判断题] 薪酬管理是指组织在综合考虑组织的内外因素影响的情况下，根据组织的战略和发展规划，结合专业技术人员提供的服务来确定他们应得的薪酬总额、薪酬结构以及薪酬形式的一个过程。

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第9题

[单选题] 某公司根据内部职位评价，发现研发部经理和质检部部长的重要性相当，但是，由于研发部经理人员短缺，在公司内部出现了研发部经理的薪酬要大大超出质检部部长薪酬水平，此做法说明了（）。

A、该公司背离了薪酬内部一致性原则 B、企业薪酬水平受外部劳动力市场供给因素影响 C、薪酬受企业所处行业影响 D、薪酬水平受个人因素影响

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