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【判断题】

内部招募的主要优点在于了解全面,准确性高。()

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第1题

A、对人员了解全面  B、选择确性  C、适应更快  D、来源广  E、鼓舞士气  

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第2题

A、A.了解,选拔确性,工作稳定性  B、B.缓和内部竞争,协调内部关系  C、C.快速适应工作  D、D.来源广,选择面大  

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第4题

A、真实性、目性、灵活性、确性全面性  B、及时性、真实性、灵活性、确性全面性  C、专项性、真实性、目性、灵活性、确性  D、针对性、及时性、真实性、灵活性、确性  

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第5题

A、能够鼓舞士气,促进组织中现有人员工作积极性  B、因对员工了解全面,选择确性  C、内部员工了解本*单位,对新职务适应期更长  D、招聘费用较低,可以节省部分培训费用  E、有利于吸收新观点  

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第6题

A、费用较低  B、激励性强  C、适应性快  D、确性  

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第8题

A、优点:有良好确性确性;缺点:需要提供电压  B、优点:非常薄,不扰动射束;缺点:需要用电离室剂量计作适当校准  C、优点:能做成不同形状;缺点:容易丢失读数  D、优点灵敏度,不需要外置偏压;缺点:累积剂量会改变灵敏度  E、优点:能够作为点剂量测量;缺点:需要暗室和处理设备  

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第9题

A、全面细致  B、确性  C、工作量大  D、针对性强  E、能准确快速进行审核  

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