组织文化的根本是组织文化的()。
A、显性内容
B、隐性内容
C、精神层
D、物质层
A、显性内容
B、隐性内容
C、精神层
D、物质层
A、A.物质文化、制度文化和精神文化都是组织文化建设的重要组成部分 B、B.既然组织文化的核心是精神范畴,就不应当包括物质层面和制度层面 C、C.制度是组织文化建设的基础和前提,和精神文化一起构成了完整的组织文化 D、D.产品外观与包装是组织文化的外部体现,与精神文化一起构成完整的组织文化
A、厂容厂貌、产品的外观与包装等是组织文化的一种外部体现,因而与精神文化一起构成了完整的组织文化 B、工作制度和责任制度等是组织文化建设的基础和前提,和精神文化一起构成了完整的组织文化 C、既然组织文化的核心是精神范畴,就不应当包括物质层面和制度层面 D、物质文化、制度文化和精神文化都是完整的组织文化建设的重要组成部分
A、组织文化的约束功能是指组织文化对每个组织成员的思想、心理和行为具有约束和规范的作用 B、组织文化的调适功能是指组织文化可以帮助新近成员尽快适应组织,使自己的价值观和组织相匹配 C、组织文化的辐射功能是指组织文化具有使组织成员从内心产生一种高昂情绪和发奋进取精神的效应,它能够最大限度的激发员工的积极性和首创精神 D、组织文化的导向功能体现在对组织整体和组织成员的价值取向及行为取向所引起的引导作用,使之符合组织所确定的目标
A、A.组织文化是组织在创业和发展的过程中所形成的物质文明和精神文明的总和 B、B.组织文化是一种包装组织的方法,如用名言警句做口号、做广告或包装 C、C.组织文化是组织的思维系统,如组织精神、组织哲学的差异等 D、D.组织文化是组织的文化网络,如文娱演出、体育竞赛、图书报刊等