【单项选择题】
什么面谈是作为挑选员工的一个有效办法？（）
A、A.招聘面试
B、B.绩效反馈面谈
C、C.获取信息的面谈
D、D.传递信息的面谈
查看正确答案A、招聘面试 B、绩效反馈面谈 C、获取信息的面谈 D、传递信息的面谈
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第5题
A、在一个主要的竞争对手的工厂里的拥有同等技能的员工的人工比率。 B、公司最有效的一个工厂的某个具体产品的每磅实际平均成本，作为其它工厂的标杆。 C、这个公司在每个工厂内针对员工培训项目设定一个$50，000的标杆。 D、公司的一个最有效的工厂的顾客订单准时交付的百分比，作为其它工厂的标杆。
第8题
A、A.绩效面谈的环节可分为：绩效面谈准备、面谈过程和确定绩效 B、B.在绩效面谈的准备阶段应注意其面谈形式和面谈目标 C、C.面谈过程中，应注重员工以往的做事情况 D、D.改进计划是给员工设想以后应当怎么做，不需要落实到具体行动上
