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【多选题】

工作分析又称职位分析、岗位分析或职务分析,其意义在于()。

A、工作分析是企业人力资源管理的基础

B、工作分析为企业各项管理活动指明方向

C、通过工作分析能够满足员工成长的需要

D、通过工作分析能够满足企业成长的需要

E、工作分析可以帮助企业提高效率

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第3题

A、职务分析问卷法  B、管理岗位描述问卷  C、职能工作分析法  D、技术工作分析法  

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第4题

A、职务名称的分析工作任务的分析  B、工作职责的分析职务岗位关系的分析  C、劳动强度和劳动环境的分析  D、岗位对职工的知识、技能、经验、体力、心理素质等条件的分析。  

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第6题

A、绩效分析  B、规划分析  C、管理分析  D、职务分析  

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第8题

A、A.职能工作分析法  B、B.海氏三要素法  C、C.管理职位描述问卷法  D、D.职位分析问卷法  

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