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【判断题】

销售目标的跟进与评估只是找出实际业绩与目标的差距，不需制定改进措施。

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更多“销售目标的跟进与评估只是找出实际业绩与目标的差距，不需制定改进措施。”相关的问题

第1题

[单选题] 在跟进与评估网点的销售目标时，谁需要将网点的销售业绩与目标进行对比，找出差距（）

A、销售团队 B、管理团队 C、营业团队 D、全体员工

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第2题

[判断题] 销售目标的跟进与评估指的是对网点销售目标的跟进与评估。

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第3题

[单选题] 销售成果的分析与评估方法主要有总销售量的分析与评估，按（）分类的销售分析与评估，按产品分类的销售分析与评估、按客户类型分类的销售与评估、按市场占有率分析评估。

A、时间 B、进度 C、区域 D、业绩

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第4题

[填空题] 绩效的多维性是指要从（）去分析与评估绩效，如，我们评估一个销售经理的绩效时，不仅要看他的个人销售业绩，还要综合考虑他带领整个销售部门完成业绩的情况。

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第5题

[多选题] 在考虑网点的月度及以上销售目标时，应考虑哪些因素（）

A、寻找网点发展好与亟待提升的业务 B、分析上级行下达的指标，结合网点实际情况确定业务发展的重点 C、与兄弟行的销售业绩进行对比，寻找差距 D、与竞争对手进行综合对比与分析

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第6题

[单选题] 下面哪些是评估销售与运营规划的指标？（）

A、实际销售与预测之比 B、实际销售与预测之比，实际生产与计划生产之比 C、实际销售与预测之比，实际生产与计划生产之比，实际库存与计划库存之比或实际未完成订单与计划未完成订单之比 D、实际库存预计护送库存值比，年售出货物成本与库存平均价值之比

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第7题

[] 对个人的销售目标进行跟进和评估时，（）也要通过及时参与员工的销售活动，指导员工达成销售目标。

A、A.管理团队 B、B.支行长 C、C.支行长和销售主管

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第8题

[填空题] （）是对企业全部销售成本的本年度实际完成情况与上年度实际情况进行对比分析，从产品类别角度找出各类产品或主要产品销售成本的升降幅度，以及对全部销售成本的影响程度。

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第9题

[判断题] 工种岗位的考核要求指标与职责对等，考核周期与考核指标对等，指标权重与职责范围对等，业绩考核目标与企业实际客观条件对等。

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