【多选题】
绩效计划的制定流程通常包括以下阶段（）。
A、准备阶段
B、绩效标准的确定阶段
C、绩效目标的确定阶段
D、沟通阶段
E、审定阶段
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第2题
A、员工制定绩效计划→主管审核 B、主管制定员工的绩效计划→员工执行绩效计划→员工提出意见和双方沟通 C、主管制定员工的绩效计划→双方进行沟通→员工执行绩效计划 D、主管和员工进行沟通→员工制定绩效计划→主管审核→主管进行反馈和双方沟通
