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【判断题】

实施人力资源战略最重要的工作任务就是依据企业的发展战略与终极目标、愿景,个性化地进行战略性的人力资源制度体系的设计。

更多“实施人力资源战略最重要的工作任务就是依据企业的发展战略与终极目标、愿景,个性化地进行战略性的人力资源制度体系的设计。”相关的问题
第1题

A、人力资源管理  B、人力资源优化  C、人力资源规划  D、人力资源管理各项工作  

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第3题

A、企业战略人力资源规划制定具有导向作用  B、企业战略人力资源规划过程具有制约作用  C、人力资源规划为企业发展战略实施提供了人力保障  D、人力资源规划有助于企业战略目标进一步完善  E、人力资源规划是企业战略重要组成部分  

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第4题

A、①、②  B、①、④  C、②、③  D、③、④  

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第5题

A、组织战略目标  B、组织战略目标和发展计划  C、组织战略目标和发展计划、工作任务  D、以上答案都不正确  

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第6题

A、人力资源战略人力资源规划前提  B、人力资源规划是人力资源战略前提  C、人力资源战略人力资源规划是相辅相成、缺一不可  D、人力资源战略人力资源规划是层面不同工作  

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第8题

A、资金资源  B、设施资源  C、技术资源  D、人力资源  

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