【单选题】
对公共组织雇员的招聘、选录、甄补和晋升等管理活动,属于公共组织人力资源管理的()。
A、规划
B、获取
C、开发
D、流入和流出管理
A、规划
B、获取
C、开发
D、流入和流出管理
A、资格问题。在企业中所有经过试用期而成为长期雇员的人,都有资格申请任何公开的内部招聘职位 B、职位的申请者向自己的主管经理保密自己正在申请某职位 C、保证公开性。如果不公开内部晋升信息,在雇员中会很容易产生谣言,并造成误解,这两者相互交替复制,可能导致严重的后果 D、时间安排。不同企业应根据不同的具体情况来确定到底留出多少时间,才能让所有的雇员都有机会对空缺的职位招聘做出反应