劳动合同期满或(),劳动合同即行终止。
A、当事人约定的劳动合同终止条件出现
B、当事人协商同意解除劳动合同
C、用人单位认为劳动者不符合岗位要求
D、当事人一方提出解除劳动合同
A、当事人约定的劳动合同终止条件出现
B、当事人协商同意解除劳动合同
C、用人单位认为劳动者不符合岗位要求
D、当事人一方提出解除劳动合同
A、用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者解除劳动合同 B、固定期限劳动合同期满终止,用人单位不与劳动者续签 C、劳动者达到法定退休年龄,劳动合同即行终止 D、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,用人单位依法解除劳动合同
A、A、保留劳动关系,退出工作岗位,用人单位不得终止劳动合同
B、经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,否则,用人单位不得终止劳动合同
C、劳动合同期满终止
D、劳动合同直接终止
A、用人单位自劳动合同期满次日起满一年不与劳动者续订书面劳动合同,但劳动者继续在用人单位工作的 B、劳动合同期满前,符合订立无固定期限劳动合同条件的劳动者未书面提出订立固定期限劳动合同,也未书面提出终止劳动合同,劳动合同期满后继续在用人单位工作的 C、劳动合同期满,用人单位未与劳动者续订劳动合同,但劳动者继续在用人单位工作的 D、劳动者在用人单位连续工作满十年的
A、A.由于劳动合同期满,用人单位表示续订劳动合同,劳动者不同意续订而导致劳动合同终止的 B、B.由于劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪,导致劳动合同终止的 C、C.由于用人单位被依法宣告破产,导致劳动合同终止的 D、D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系