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【多选题】

影响人事工作的内部环境因素有（）。

A、组织目标

B、企业对外部管理者需求情况

C、组织结构

D、人事制度

E、报酬制度

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第1题

[多选题] 影响人事工作的外部环境因素有（）。

A、科技因素 B、经济因素 C、文化因素 D、法律因素 E、企业对外部管理者的需求情况

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第2题

[单选题] 影响人事工作的外部环境因素不包括（）。

A、科技进步 B、经济发展 C、法律环境 D、组织结构

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第3题

[] 对组织管理和变革发生影响的外部环境包括（）

A、A.内部环境因素 B、B.一般环境因素 C、C.系统环境因素 D、D.特殊工作环境

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第4题

[单选题] 企业内部的人事关系的因素称为（）。

A、人际因素 B、个人因素 C、组织因素 D、环境因素

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第5题

[填空题] 影响工作满意度的因素主要有：追随者个性；智力挑战型工作；（）；支持性工作环境；（）。

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第6题

[多选题] 工作设计的影响因素有（）。

A、岗位因素 B、工作因素 C、员工因素 D、组织因素 E、环境因素

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第7题

[多选题] 影响工作设计的主要因素有（）

A、管理者的因素 B、员工的因素 C、组织的因素 D、环境因素 E、工作手段的因素

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第8题

[判断题] 组织文化的影响因素除了有工作群体、管理者的领导风格、组织特征和管理过程外，外部环境也是影响企业文化的一个重要因素。

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第9题

[单选题] 对企业内部人员进行调整后，需要及时了解员工在新任职位上的工作表现，检查人事调整工作是否按规范化程序进行。这是进行人事调整时的（）要求。

A、建立、健全人事调整规章制度 B、拥有健全的人事调整资料 C、人事调整后的结果评价工作 D、人事调整越少越好

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