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【判断题】

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。

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第1题

A、致残定为伤残,从险基金按月支付伤残津贴  B、致残定为、六伤残,由用人单位按月发给伤残津贴  C、致残定为、六伤残,用人单位可安排其,不必支付伤残津贴  D、致残定为伤残,不必支付伤残津贴  

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第2题

A、A.致残定为伤残,从险基金按月支付伤残津贴  B、B.致残定为、六伤残,由用人单位按月发给伤残津贴  C、C.致残定为、六伤残,用人单位可安排其,不必支付伤残津贴  D、D.致残定为伤残,不必支付伤残津贴  

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第4题

A、A.致残定为  B、B.致残定为  C、C.致残定为  D、D.致残定为  

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第5题

A、企业不安排岗位,但可领取一次性伤残就业补助金  B、企业安排合适岗位,并可领取一次性伤医疗补助金  C、企业安排合适岗位,并为其缴纳各项社会险费  D、企业不安排岗位,但可领取伤残津贴  

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第6题

A、劳动者开始依法享受基本养老险待遇  B、劳动者失踪  C、用人单位依法宣告破产或吊销营业执照  D、劳动者致残定为14伤残  E、劳动者致残定为710伤残、劳动合同期满  

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第7题

A、由险基金支付一次性伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金  B、由用人单位支付一次性伤医疗补助金,由险基金支付一次性伤残就业补助金  C、由用人单位支付一次性伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金  D、由险基金支付一次性伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金  

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