领导风格不仅因人而异，还因为国家的不同和文化的差异而迥然不同。

查看正确答案

更多“领导风格不仅因人而异，还因为国家的不同和文化的差异而迥然不同。”相关的问题

第1题

[判断题] 不同人对尊重的形式和表现的理解是存在较大差异的，因此可以说，尊重的表达因人而异，没有任何规范可循。

点击查看答案

第2题

[简答题] 真理的相对性是指( )A.真理和谬误之间没有严格的界限B．真理之中包含着谬误C．真理的标准因人而异D．真理有待于扩展和深化

A、A.真理和谬误之间没有严格的界限
B．真理之中包含着谬误
C．真理的标准因人而异
D．真理有待于扩展和深化

点击查看答案

第3题

[单选题] （）因为自身极其的自私心理，对自己更为宽大。

A、男性 B、女性 C、男女皆是 D、因人而异

点击查看答案

第4题

[单选题] （）因为自身极其的自私心理，对自己更为宽大。

A、男性 B、女性 C、男女皆是 D、因人而异

点击查看答案

第5题

[单选题] 残障人休闲体育独特的原则是（）。

A、“因人而异”原则；“持之以恒”原则；“安全健身”原则；健身与康复保健相结合的原则 B、“安全健身”原则；科学性原则；自觉性原则；“因人而异”原则。 C、“因人而异”原则；“持之以恒”原则；“安全健身”原则；自觉性原则。 D、社会需要性原则；“持之以恒”原则；“安全健身”原则；健身与康复保健相结合的原则

点击查看答案

第6题

[填空题] 人的心理活动及其外在表现是相当复杂的，特别是各种（）和姿势的含义往往因人而异。

点击查看答案

第7题

[判断题] 组织职位的设计应当因人而异，以充分发挥每个人的长处和潜能。

点击查看答案

第8题

[简答题] 如何理解女性健美必须因人而异、持之以恒和循序渐进？

点击查看答案

第9题

[多选题] 领导激励的一般原则有（）。