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【单选题】

违犯劳动纪律,有下列行为之一的,给予撤职、留用察看、开除处分()。

A、擅离职守,或者消极怠工,影响生产或者工作的

B、无正当理由拒不服从调度和管理,影响生产或者工作的

C、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归,影响生产或者工作的

D、在生产岗位或者工作岗位打架斗殴、寻衅闹事,影响生产或者工作,情节严重的

更多“违犯劳动纪律,有下列行为之一的,给予撤职、留用察看、开除处分()。”相关的问题
第4题

A、无正当理由不服从工作分配和管理  B、工作时间擅自脱岗,或者从事与工作无关活动且经批评教育仍不改正  C、无故旷工或者请假期满逾期不归且经批评教育仍不改正  D、工作期间寻衅滋事、打架斗殴,影响生产、工作秩序  

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第6题

A、企业不能做罚款处罚  B、严重不遵守企业纪律,即可解除劳动合同  C、视情节轻重,可以做出撤职处分  D、警告往往效果不大  

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第8题

A、A.给予相应纪律处分  B、B.不能降低或者取消其享受待遇  C、C.按照关规定相应降低或者取消其享受待遇  D、D.对准予其退休主管部门领导给予纪律处分  

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