【多选题】
面试决策的主要内容是（）
A、提出问题
B、总结信息
C、面试人员对本次面试的自我评价
D、面试人员对本次面试的判断和确认
E、最后决策
查看正确答案A、面试就是面对面的问答 B、面试基本上等同简单的口试 C、面试内容限于仪表、举止、知识面 D、面试主要以交谈与观察为手段，来评价被试者
A、提出问题
B、总结信息
C、面试人员对本次面试的自我评价
D、面试人员对本次面试的判断和确认
E、最后决策
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A、单独面试难以保证面试结果决策的准确性 B、系列面试的缺点是需要参与的人数较多，耗费时间较长 C、小组面试可以保证面试官所提的问题全面深入，而且面试者无压力 D、集体面试有助于考察被面试者在一个群体中的思维方式以及行为方式、人际关系能力等
A、人力资源经理面试，主要根据基本素质初筛 B、部门主管面试，根据业务能力和综合素质考察是否适岗 C、部门或业务线最高领导面试，考察能否适应或改变现有团队，有多大潜力 D、签约前最后一轮面试，考察简历内容是否属实
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