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【单选题】

根据鲍莫尔的领导特质论，“重视和采纳他人意见，不盛气凌人。”属于哪种特质？（）

A、合作精神

B、组织能力

C、尊重他人

D、品德高尚

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第1题

[简答题] 简述鲍莫尔认为企业家除了掌握领导艺术，具备高效率的企业领导能力外，还应具备的条件。

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第2题

[填空题] 传统的领导特质论认为，领导特质是天生的，领导者具有某些固有的特质，这些特质是人与生俱来的，只有先天具备这些特质的人才可能成为领导者，而传统的领导特质理论又称为（）。

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第3题

[单选题] 传统的领导特质论认为，领导特质是天生的，领导者具有某些固有的特质，这些特质是与生俱来的，只有先天具备这些特质的人才才可能成为领导者。下列哪一项不属于领导力的特质（）。

A、内驱力 B、领导欲 C、亲和力 D、诚实正直

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第4题

[单选题] 下列哪项不属于领导方式的研究分类？（）

A、领导职能论 B、领导特质论 C、领导行为论 D、领导权变论

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第5题

[判断题] 根据特质论，研究者认为只要找出成功领导人应具备的特点，在考察每个组织中的领导者是否具备这些特点，就能判断他是不是一个优秀的领导人。（）

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第6题

[多选题] 鲍莫尔认为企业领导人应具有的条件是（）。

A、合作精神 B、决策能力 C、领导能力 D、敢于创新 E、尊重他人

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第7题

[单选题] 把领导风格分为专制型、民主型和放任型的是（）

A、孔兹 B、鲍莫尔 C、勒温 D、戴维斯

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第8题

[单选题] 特质理论的假设是（）。

A、领导特质要根据环境而做出调整 B、领导特质是天生的 C、领导特质是后天培养的 D、人人皆可作领导

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第9题

[简答题] 简要分析领导特质论为什么解释领导行为不成功？

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