【单选题】
工作时间为法律范畴，既包括劳动者实际工作时间，也包括劳动者某些（）。
A、业余时间
B、娱乐时间
C、节假日时间
D、非实际工作时间
查看正确答案A、病假时间 B、停工待料时间 C、女职工哺乳婴儿时间 D、职工培训时间
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第3题
A、劳动者在同一用人单位连续性工作，不能间断或累计 B、劳动者在同一用人单位连续性工作，不能累计，但允许短时间的中断 C、连续工作满易0年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限 D、连续工作满易0年的起始时间，应当自用人单位与劳动者订立书面劳动合同之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限
第5题
A、我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时的工时制度 B、用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日 C、延长工作时间每月不得超过36小时 D、劳动者连续在同一用人单位工作一年以上的，才可享受带薪年休假
第6题
A、劳动者在生产和工作中自然需要中断的时间属于劳动时间 B、劳动者实际完成生产和工作的时间属于劳动时间 C、从事矿山、高温工作的人员可实行缩短工作时间 D、企业高级管理人员可实行不定时工作时间 E、标准工作时间为每日8小时和每周40小时
第9题
A、A.试用期不签订书面劳动合同 B、B.用人单位多付劳动者工资、不负责缴纳劳动者社会保险的条款 C、C.劳动者每天工作时间超过8小时的部分不算加班的条款 D、D.在劳动者未赔偿用人单位实际损失之前用人单位有权拒绝为其办理解除或终止劳动合同手续的条款
