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提问人:网友 发布时间:
【单选题】

张经理是某企业的销售经理,由于工作业绩突出被提拔到销售经理的岗位并因此获得了高于其下属和其它部门经理的薪酬;但是,张经理近期却很郁闷,因为他发现其它类似企业的销售经理的薪酬要比其所在企业的薪酬高很多。以下哪一选项能够对张经理的情绪低落给出合理的解释()。

A、张经理感觉其工作的压力过大

B、张经理没有正确地调整好自己的心态

C、张经理认为所在企业的薪酬激励缺乏外部公平性

D、张经理认为没有充分发挥自己的才能

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第1题

A、对采购经理业绩作不良评价  B、对生产经理业绩作不良评价  C、修正原材料价格标准  D、要求生产经理降低这种原料耗用标准,以补偿提高原料成本  

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第2题

A、向下属传达他对销售工作目标认识  B、与用户谈判以期达成一项长期销售协议  C、召集各地分公司经理讨论和协调销售计划落实情况  D、召集公司有关部门职能人员开联谊会,鼓励他们攻克难关  

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第6题

A、客户产品到期提醒、生日提醒等  B、提供给客户经理查询每日及历史交易流水,了解自己工作情况  C、主管和客户经理本人工作安排  D、实现客户经理和机构产品销售业绩统计,并根据不同考核参数设置,实现对客户经理和机构考核  E、提供一个管理部门为客户经理提供各种工作指导信息、新产品发布信息等信息传输通道  F、为客户经理提供管理个人工作工具,保持工作电子信息流,方便查询修改等管理工作,提高其工作效率  

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