A、制定变革的设想 B、建立强有力的实施体系 C、增加凝聚力 D、决断每件事务 E、主持好每次例会
A、激励 B、需要 C、行为 D、沟通
A、目标制定 B、目标分解 C、思想教育 D、目标管理
A、有明确的沟通目标 B、有明确的时间约束 C、重视一部分细节 D、努力达成目标
A、总体目标 B、当前目标 C、沟通目标 D、行动目标
A、A.设定目标 B、B.鼓励员工完成部门目标 C、C.考察目标完成情况 D、D.激发与奖励人们为完成更高目标努力
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