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【填空题】

工作分析的系统性方法主要包括职位分析问卷法,()和职能工作分析法。

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第1题

A、海氏三要素法  B、职位分析问卷法  C、管理职位描述问卷法  D、资料分析法  E、职能工作分析法  

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第2题

A、职位分析问卷法  B、工作要素法  C、临界特质分析系统  D、关键事件分析法  E、管理职位分析问卷法  

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第3题

A、问卷调查法  B、访谈法  C、职位分析问卷法  D、管理职位描述问卷法  E、职能工作分析法  

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第5题

A、任务清单分析法  B、要素分析法  C、功能性职位分析法  D、任务性职位分析方法  E、关键事件法  

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第6题

A、职位分析问卷研究  B、职能工作分析法研究  C、工作要素法研究  D、关键事件技术研究  E、工作任务清单系统研究  

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第7题

A、管理职位描述问卷法  B、职位分析问卷法  C、职能工作分析法  D、任务清单分析系统  

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第9题

A、管理职位描述问卷法  B、职位分析问卷法  C、任务清单分析系统  D、职能工作分析法  

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