A、制定外包战略发展规划 B、制定外包风险管理的政策、操作流程和内控制度 C、定期审阅本机构外包活动相关报告 D、确定外包业务的范围及相关安排
A、负责监督董事会.高级管理层完善内部控制体系 B、负责监督董事会及董事.高级管理层及高级管理人员履行内部控制职责 C、负责要求董事.董事长及高级管理人员纠正其损害商业银行利益的行为并监督执行 D、负责制定内部控制政策
A、总行法律与合规部员工小王要协助高级管理层制定、有效推动和执行兴业银行的合规管理制度 B、分行合规管理职能部门员工小范具体负责识别、评估、通报、监控并报告兴业银行合规风险 C、分行负责人老范带头贯彻执行各项法律和规章制度,不搞违法违纪经营 D、支行合规经理小汤负责支行日常合规管理工作
A、监督董事会及董事、高级管理层及高级管理人员履行内部控制职责 B、要求董事、董事长及高级管理人员纠正其损害商业银行利益的行为并监督执行 C、制定内部控制政策,对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估 D、负责执行董事会决策
A、A.负责监督董事会、高级管理层完善内部控制体系 B、B.负责监督董事会及董事、高级管理层及高级管理人员履行内部控制职责 C、C.负责要求董事、董事长及高级管理人员纠正其损害公司利益的行为并监督执行 D、D.负责建立和完善内部组织机构,保证内部控制的各项职责得到有效履行
A、负责制定银行的整体经营战略和重大政策,并定期对此进行重新审视 B、了解银行的主要风险,确定可接受的风险水平并保证高级管理层采取必要措施控制风险 C、督促高级管理层对内部控制的有效执行进行监督 D、制定相应的内部控制制度,监督内部控制的有效性和充分性
A、负责制定公司员工的考核标准和薪酬政策 B、负责制定审查董事、监事和高级管理人员的薪酬政策与方案 C、负责制定董事、监事与高级管理人员的考核标准 D、负责对董事、监事和高级管理人员进行考核