薪酬与考核委员会是公司内部治理结构的重要组成部分之一，以下属于其工作职责的是（）。

A、负责制定公司员工的考核标准和薪酬政策

B、负责制定审查董事、监事和高级管理人员的薪酬政策与方案

C、负责制定董事、监事与高级管理人员的考核标准

D、负责对董事、监事和高级管理人员进行考核

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第1题

[单选题] 下列关于某创业板上市公司治理的相关做法，不违反相关规定的是（）。 Ⅰ董事长担任战略委员会召集人 Ⅱ公司章程中规定董事会秘书由公司总经理兼任 Ⅲ董事会专门委员会只设战略委员会和提名委员会，未设审计委员会 Ⅳ薪酬与考核委员会由5名人员组成，其中独立董事2名 Ⅴ提名委员会的职责包括审查与候选董事相关的薪酬政策

A、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ B、Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ C、Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ D、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ E、Ⅰ、Ⅱ、Ⅴ

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第2题

[单选题] 某寿险公司的公司治理结构主要包括股东大会、董事会、监事会和管理层。该公司的股东非常分散，而且大多数股东只有少量的股份，其实施治理权的成本非常高。为了提高董事会的决策效率和水平，该公司在董事会下设了审计委员会和提名薪酬委员会，它们均由两名在管理层任职的董事和一名独立董事组成。监事会则由四名代表组成，包括职工监事代表两名，外部监事两名。管理层主要由总经理、总精算师、合规负责人等组成。该公司的整体治理结构设置存在一些不合理的地方，这主要体现在（）。 ①股东 ②审计委员会 ③提名薪酬委员会 ④监事会 ⑤管理层

A、①②③ B、①③④ C、①④⑤ D、②③④

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第3题

[多选题] 我国《股份制商业银行公司治理指引》要求银行董事会下设哪些委员会（）

A、关联交易控制委员会 B、风险管理委员会 C、薪酬委员会 D、提名委员会

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第4题

[] 关于证券公司薪酬与提名委员会、审计委员会和风险控制委员会，以下说法正确的是（）。

A、A.证券公司经营证券经纪业务和证券自营业务，其董事会应当设薪酬与提名委员会、审计委员会和风险控制委员会 B、B.证券公司经营证券经纪业务和融资融券业务，其董事会应当设薪酬与提名委员会、审计委员会和风险控制委员会 C、C.证券公司经营证券资产管理业务和证券投资咨询业务，其董事会应当设薪酬与提名委员会、审计委员会和风险控制委员会 D、D.证券公司经营证券经纪业务和证券投资咨询，其董事会应当设薪酬与提名委员会、审计委员会和风险控制委员会