A、最短时间找到想要的人
B、最低成本找到想要的人
C、不惜高薪挖人
D、内部培训发展
A、人员数量 B、团队良好合作 C、快速 D、低成本
A、全方位的招聘渠道 B、设立高昂的人力管理资本 C、知道想要的人在哪里 D、提供高吸引力的条件
A、要求 B、合同 C、标准 D、制度
A、成熟稳定期的大企业 B、初创成长期的小企业 C、初创成长期的大企业 D、成熟稳定期的小企业
A、企业员工少 B、员工几乎都是股东 C、资金很少但干劲十足 D、分工明确职责分明
A、未明确有责底薪和无责底薪的高薪模糊宣传 B、大批招录实习生、试用期员工，无故解除实习协议或延长试用期 C、编造虚假招聘信息，收取求职人员培训费、中介服务费、抵押金 D、外地企业通过网络面试、电话面试招录员工
A、我们怎么样活下来 B、怎么样走入资本*市场 C、产品经营如何与资本经营有机结合起来 D、如何激励员工
A、成长期 B、初创期 C、成熟期 D、衰退期
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