A、群体效能 B、群体满意 C、群体规范 D、群体约束
A、不是由于提高工作满意度而改善了工作绩效,而是由于工作绩效的提高增加了工作满意度 B、年龄偏大者对工作报酬的预期较低,往往容易达到工作满意。 C、认为自己是群体不可分割的一分子、并遵守群体准则和支持群体目标的员工往往有较高程度的工作满意度 D、管理者的领导风格不会影响下属的工作满意度
A、A.领导风格 B、B.群体规模 C、C.群体生产效率 D、D.成员满意程度
A、管理者的满意程度 B、群体的生产效率 C、成员的满意程度 D、成员的工作表现
A、大于 B、小于 C、等于
A、群体约束 B、群体规范 C、群体满意度 D、群体凝聚力
A、降低 B、不变 C、增大 D、无法确定
A、提高生产率 B、使群体成员正式开会但不限制每个人的独立思考 C、提高员工的满意度 D、匿名、诚实、快速
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