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【判断题】

劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议

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第1题

A、劳动合同系存在于劳务派遣单位被派遣劳动之间  B、劳务派遣单位用人单位,接受以劳务派遣形式用工单位用工单位  C、被派遣劳动者的劳动报酬可低于用工单位同类岗位劳动者的劳动报酬  D、被派遣劳动者不能参加用工单位的工会  

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第2题

A、劳务用工合同以劳务派遣三方系为前提  B、劳务用工合同劳动用工单位之间劳动合同  C、劳务用工合同的内容必须劳务派遣协议协调一致  D、劳务用工合同在劳务派遣单位劳动者订立劳动合同的基础上订立  

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第4题

A、先签合同用工  B、先用工后签合同  C、直接用工  D、订立劳动合同用工行为同时发生  

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第6题

A、劳动用人单位  B、劳动介绍单位  C、劳动劳动者  D、用人单位用人单位  

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第8题

A、发生劳动争议的劳动者和用人单位劳动争议仲裁当事人  B、劳务派遣系中,用工单位劳动劳动争议的,用工单位劳动者为当事人  C、劳务派遣单位或者用工单位劳动者发生劳动争议,劳务派遣单位用工单位劳动者为仲裁当事人  D、利害系人可申请参加仲裁活动或由仲裁委员会通知其参加仲裁活动。  

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