派驻业务经理需建立工作日志，全面反映当日工作情况，包括但不仅限于（）内容

A、A.业务交易监控异常情况及查明的原因

B、B.问题及处理情况

C、C.重要业务事项处理

D、D.监督检查与落实整改

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第1题

[单选题] 派驻业务经理实行（）例会制度，（）委派机构应召集业务经理召开一次月度例会。业务经理汇报本人工作职责履行情况，反映派驻机构内控制度执行情况及存在的问题，提出相关改进意见，交流派驻管理工作经验。

A、月度；每月初 B、周；周初 C、每日；每日 D、每季；每季初

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第2题

[单选题] 派驻业务经理（）通过“业务经理管理系统”向委派机构报送工作日志，（）向上级委派机构提交工作报告，分析、总结派驻机构内控情况、业务处理合规情况及履职情况，遇重大事项及时报告。

A、每日；每日 B、每日；每月 C、每日；每季 D、每日；每年

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第3题

[] 延伸柜台派驻机构对延伸柜台监督检查的做法正确的是（）。

A、A.每日日终前，延伸柜台派驻机构要组织专人对延伸柜台当日的业务情况进行抽查检查，发现问题，当日必须处理完毕 B、B.次日日终前，延伸柜台派驻机构要组织专人对延伸柜台当日的业务情况进行全面、逐笔检查，发现问题，次日必须处理完毕 C、C.次日日终前，延伸柜台派驻机构要组织专人对延伸柜台当日的业务情况进行抽查检查，发现问题，次日必须处理完毕 D、D.每日日终，延伸柜台派驻机构要组织专人对延伸柜台当日的业务情况进行全面、逐笔检查，发现问题，当日必须处理完毕

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第4题

[多选题] 对派驻业务经理任职资格方面管理要求包括（）。

A、在《派驻管理实施细则》规定的业务经理基本任职条件基础上，建立业务经理准入、退出机制 B、完善业务经理准入考试制度，业务经理需通过相关考试方能上岗 C、通过定期组织资格认证及年审考试，来推动业务经理保持胜任能力 D、对有违规操作、任职资格考试不合格、绩效考核等级为C及以下的业务经理，各行要启动退出机制，取消其业务经理任职资格

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第5题

[单选题] 以下关于派驻业务经理与派驻机构负责人的工作关系，不正确的是（）

A、业务经理与派驻机构负责人应保持经常性沟通 B、因业务经理实行的是省行、二级行两级派驻与管理，故派驻机构负责人无权采取必要的手段措施督促业务经理严格履行职责 C、业务经理在日常合规和业务核准管理中不受派驻机构负责人及任何其他人的干涉 D、业务经理与派驻机构负责人若对具体业务处理有不同意见，经协商后仍不能达成一致，应及时提请委派机构运营或条线管理部门裁定