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【多选题】

在市场导向的整体框架下，电信企业各部门有其自身的利益。哪些方面都会导致部门之间存在着矛盾和摩擦（）。

A、工作内容

B、工作制度

C、工作程序

D、工作方式

E、工作习惯

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第1题

[填空题] 在市场导向的（）下，电信企业各部门有其自身的利益。

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第2题

[单选题] 企业的各部门在企业整体计划指导下，制定的有关部门的成长和盈利计划指的是（）。

A、产品计划 B、企业计划 C、部门计划 D、市场计划

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第3题

[多选题] 相对单一组织内部各部门间的职能管理，企业集团战略管理具有（）等特征。

A、全局性 B、统一性 C、动态性 D、整体性 E、高层导向

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第4题

[判断题] 内部市场化管理将竞争机制引入企业内部，把竞争压力传递到企业内部的各部门、每位职工。

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第5题

[单选题] 在水平型组织中，高级经理的工作核心是（）

A、作出运营决策 B、确保各部门有稳定的政策 C、扫除改进过程中遇到的障碍 D、批准较低层级的决定

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第6题

[单选题] 认为企业在满足消费者需要的同时还应考虑到社会整体福利和长远利益的市场营销哲学是（）

A、生产导向 B、产品导向 C、推销导向 D、社会营销导向

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第7题

[简答题] 商业银行的流动性管理应急计划中应当包括( )。A.制订在危机情况下对资产和负债的处置措施B．寻求中央银行的紧急支援C．规定各部门沟通或传输信息的程序D．处理与利益持有者之间的关系E．明确在危机情况下各部门的分工和应采取的措施

A、A.制订在危机情况下对资产和负债的处置措施
B．寻求中央银行的紧急支援
C．规定各部门沟通或传输信息的程序
D．处理与利益持有者之间的关系
E．明确在危机情况下各部门的分工和应采取的措施

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第8题

[单选题] 当企业处于复杂多变的环境时，下列关于组织结构和相应管理方式的表述正确的是（）

A、权力集中，所有决策都由企业高鼷决定 B、适当分配权力，各部门有专人负资 C、给中下层管理人员较多的决策权和随机处理权 D、采用程序化管理

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第9题

[] 、白庄矿内部转向市场后，各部门的兴衰和发展取决于自身的努力，为了生存各部门要长远打算。

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