搜题
用户您好, 请在下方输入框内搜索其它题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
提问人:网友 发布时间:
【单选题】

当年事假累计超过()个月的,不计算工龄,不进行年度考核,不享受全年奖励性绩效工资。

A、3

B、6

C、9

更多“当年事假累计超过()个月的,不计算工龄,不进行年度考核,不享受全年奖励性绩效工资。”相关的问题
第1题

A、A.员工请事假累计20天以上;  B、B.企业工龄满1年满10年员工,请病假累计2个月以上;  C、C.企业工龄满10年满20年员工,请病假累计3个月以上;  D、D.企业工龄满20年以上员工,请病假累计4个月以上。  E、E.当年探亲假满40天  

点击查看答案
第3题

A、累计工作满1年满10年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计2个月以上的  B、累计工作满10年满20年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计3个月以上的  C、借调到外单位/部门工作的人员,向借入单位/部门申请年休假  D、累计工作满1年满10年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计1个月以上的  E、上一年度(12个月)因工伤休养等原因累计在岗6个月以上的  

点击查看答案
第9题

A、A.累计工作满1年满10年的职工,请病假累计1个月以上的  B、B.累计工作满10年满20年的职工,请病假累计3个月以上的  C、C.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的  D、D.职工请事假累计20天以上且单位按照规定扣工资的  

点击查看答案
客服
TOP

请使用微信扫码支付

订单号:
遇到问题请联系在线客服