【单选题】
下列选项中，使处于不同组织层级的人员和部门拥有大小不等的业务处理和决定权限指的是（）。
A、轮岗控制
B、不相容职务分离控制
C、授权审批控制
D、预算控制
查看正确答案A、在层级结构组织中，每一级管理都有目标 B、在层级结构组织中，只有主管有目标 C、在层级结构组织中，每一个人都有目标 D、在层级结构组织中，只有总经理建立目标
搜题
更多“下列选项中，使处于不同组织层级的人员和部门拥有大小不等的业务处理和决定权限指的是（）。”相关的问题
第2题
A、一般而言，合理的角色结构应符合以下三个标准：角色行为与角色期望趋于一致；角色职能的规定趋于相互尊重和支持 B、最佳的年龄结构应根据评估者层级和任务的不同，科学设定其中的老、中、青人员的比例 C、只有将不同能力类型的人员合理地组合在一起，才能实现能力互补，弥补个体的能力局限性，发挥群体应用性 D、不同层级的评估者，其能力结构大致相同
第3题
A、A.在行政组织层级中，把工作层级进行细化、分解，保证下级政府对上级政府的负责 B、B.在一个行政组织内部，把本层级、部门或机构的工作目标分解落实到具体的岗位、具体的人 C、C.在工作中要求责任者就工作状况进行期中汇报并说明原因，在工作期结束后确定工作业绩并予以相应的奖惩 D、D.有限目标管理责任制的推行，能够量化责任，有助于提高政府工作人员的责任心
第6题
A、在集权式组织中，为使组织有效地运营，各项业务分为不同的类别开展 B、在集权式组织中，为使组织有效地运营，各项业务集中起来开展 C、在集权式组织中，为使组织有效地运营，各项业务以各部相同的方式开展 D、在集权式组织中，为使组织有效地运营，各项业务需要独立开展
第7题
A、从法的不同层级上可分为上位法和下位法 B、从同一层级的法的效力上，可以分为普通法和特殊法 C、从法的内容上分为综合性法和单行法 D、从法的不同层级可将其分为基础法、专门法、相关法
