【多选题】
劳资冲突预防的意义包括()。
A、有利于保持和谐稳定的劳动关系
B、有利于企业经济的效益提高,促进企业自身的健康发展
C、有利于保护员工的合法权益,增加员工福利
D、有利于减少冲突解决的成本
A、有利于保持和谐稳定的劳动关系
B、有利于企业经济的效益提高,促进企业自身的健康发展
C、有利于保护员工的合法权益,增加员工福利
D、有利于减少冲突解决的成本
A、有利于保持和谐稳定的劳动关系 B、有利于企业经济效益的提高,促进企业自身的健康发展 C、有利于企业的民主管理 D、有利于保护员工的合法权益,增加员工福利 E、有利于减少冲突解决的成本
A、有利于保持和谐稳定的劳动关系 B、有利于企业经济效益的提高,促进企业自身的健康发展 C、有利于企业的民主管理 D、有利于保护员工的合法权益,增加员工福利 E、有利于减少冲突解决的成本