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提问人:网友 发布时间:
【单项选择题】

下列招聘渠道中,有效性比较高的是()。

A、A.广告招聘

B、B.职业介绍所

C、C.人才招聘会

D、D.员工推荐

更多“下列招聘渠道中,有效性比较高的是()。”相关的问题
第1题

A、广告招聘  B、职业介绍所  C、人才招聘会  D、员工  

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第3题

A、本次招聘效性是否于以前招聘效性的平均水平  B、人员招聘效性以及准确性  C、招聘效性是否在逐步提  D、招聘成本是否在逐步提  

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第4题

A、A.本次招聘效性是否于以前招聘效性的平均水平  B、B.人员招聘效性以及准确性  C、C.招聘效性是否在逐步提  D、D.招聘成本是否在逐步提  

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第6题

A、招聘广告的评估  B、招聘申请表的评估  C、招聘渠道的吸引力的评估  D、招募渠道效性的评估  E、以上说法都不对  

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第8题

A、效性以其完整性与合理性为基础  B、完整性和合理性则以其效性为目的  C、完整性、合理性和效性构成了内部控制评价的一般标准  D、完整性、合理性、效性之间相互独立  

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第9题

A、市场法适用于资本*市场发育比较成熟、市场效性比较强的条件下  B、根据相关规定,资产评估机构出具的评估报告,自评估基准日开始效性为一年,而在一年资本*市场的定价一般都会发生变化  C、市场法要求所在的资本*市场充分有效或者接近有效,但是目前我国资本*市场尚不完善,市场法的适用性受到影响  D、市场法在企业价值评估的运用不具有灵活性  

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