A、实干者是确保团队快速行动的最有效成员
B、协调者的作用，擅长领导一个具有各种技能和个性特征的群体，善于协调各种错综复杂的关系，喜欢平心静气地解决问题
C、凝聚者善于分析和评价，善于权衡利弊来选择方案
D、监督者善于调和各种人际关系，在冲突环境中其社交和理解能力会成为资本
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A、群体是指两个或两个以上相互作用和相互依赖的个体，为了实现某个特定目标而进行的组合 B、团队是指能够产生积极的协调作用、使团队的整体绩效大于个体成员绩效之和的群体 C、群体与团队在含义上有所不同 D、群体是团队的一种表现形式，团队的外延大于群体
A、团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期 B、团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C、团队精神包括凝聚力、互相合作意识和团队士气三个层次 D、项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
A、弱矩阵式项目管理组织结构一般是指在项目团队中没有一个明确的项目经理，只有一个协调员负责协调 B、矩阵式项目组织结构中，项目团队成员接受单一领导 C、强矩阵式项目管理组织结构的主要特点是，有一个专职的项目经理负责项目的管理与运行工作 D、平衡矩阵式项目管理组织结构的主要特点是项目经理由一职能部门中的团队成员担任
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