【填空题】
查看正确答案A、职工工资总额指在岗职工工资总额和非在岗职工生活费之和 B、在岗职工工资总额指在报告期内支付给单位在岗职工的全部劳动报酬 C、在岗职工工资总额由基本工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴、其他工资等项目构成 D、离休、退休、退职人员的各项费用包括在职工工资总额中
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第3题
A、工资是企业按劳动制度的规定支付给职工的劳动报酬，包括基本工资、奖金及各种津贴 B、计算、汇总工资，分摊工资费用，完成工资核算处理是于工资管理子系统目标之一 C、实发工资=基本工资+工龄工资+岗位津贴+固定补贴+变动津贴+加班加点工资+奖金 D、工资管理子系统的主要任务是通过工资费用的计算和分配，为成本核算与账务处理提供依据，并且根据工资制度和职工劳动数量与质量，计算并发放应该支付给职工的工资
第4题
A、劳动者在法律规定的时间内取得劳动报酬的权利。根据这一权利，用人单位不得以任何理由或形式克扣或者拖欠职工工资 B、劳动者以货币的形式取得劳动报酬的权利。根据这一权利，用人单位不得以任何理由将劳动者的工资折算为商品或者其他实物支付 C、劳动者在从事正常劳动的情况下取得国家规定的最低工资的权利 D、这项权利特别强调劳动报酬分配中的人人平等和同工同酬
第5题
A、工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴 B、工资薪金有现金形式和非现金形式 C、工资薪金包括年终加薪、加班工资以及与员工任职或者与受理有关的其他支出 D、工资薪金指企业支付给在职员工的劳动报酬，受雇员工的劳动报酬不属于工资薪金
第9题
A、劳动报酬中的货币工资不包括津贴与补贴 B、用人单位支付的工资可以以实物或有价证券等形式代替支付 C、劳动者在婚丧假期间，用人单位可不支付工资 D、用人单位拖欠劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
