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【多选题】

斯金纳的强化理论包括以下哪几个（）。

A、正强化

B、衰减

C、惩罚

D、负强化

E、报酬

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第1题

[单选题] 根据斯金纳的操作控制理论，以下哪项不属于激励工具？（）

A、正强化 B、负强化 C、消退 D、诋毁

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第2题

[判断题] 斯金纳的强化理论，斯金纳提出了操作条件反射理论，认为人类为了达到某种目的，会采取行为，作用于环境，当行为结果有利时，该行为就重复出现，如果不利，行为就会减弱或者消失。

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第3题

[单选题] 斯金纳强化理论的四种形式，哪一个不是（）

A、正强化 B、负强化 C、自然消退 D、奖励

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第4题

[多选题] 强化理论是以斯金纳的操作性条件反射理论为基础发展起来的一种激励理论。在管理学中，运用强化理论改造行为一般有以下（）类型。

A、正强化 B、衰减 C、负强化 D、惩罚

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第5题

[多选题] 据斯金纳的操作控制理论，以下哪些属于激励工具？（）

A、正强化 B、负强化 C、惩罚 D、诋毁

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第6题

[判断题] 斯金纳的强化理论不能解释语言获得的全部现象，所以这种理论是片面的。

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第7题

[多选题] 过程型激励理论主要有哪几种？（）

A、赫兹伯格的双因素理论 B、弗罗姆的期望理论 C、麦克利兰的成就需要理论 D、亚当斯的公平理论 E、斯金纳的强化理论

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第8题

[] 波特和劳勒模型，是以斯金纳的强化理论为主要基础的。

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第9题

[] 强化理论是由“斯金纳”提出的。

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