搜题

【单选题】

专业技术人员创新活动的起始步骤是（）

A、提出工作创新的目标

B、设定创新的标准

C、寻求创新方案

D、创新方案的实施

查看正确答案

更多“专业技术人员创新活动的起始步骤是（）”相关的问题

第1题

[单选题] 专业技术人员内在性精神激励是在技术创新工作中运用工作本身所蕴涵的激励因素，从而激发和强化专业技术人员的创新活动。技术创新工作不具有的特性是（）。

A、乏味性 B、趣味性 C、挑战性 D、提升性

点击查看答案

第2题

[判断题] 专业技术人员研究课题创新选择力，即创新选择研究的题目，是指专业技术人员在专业技术岗位上，依据专业技术创新研究目的，通过对专业技术研究对象的主客观条件进行分析而确立的创新研究的问题。（）

点击查看答案

第3题

[判断题] 专业技术人员在职业活动中不断创新科学技术。“科学技术是第一生产力”，但科学技术并非生产力的独立要素。

点击查看答案

第4题

[判断题] 创新思维是专业技术人员实现专业技术岗位胜任创新的核心素质。（）

点击查看答案

第5题

[] 创新是以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程。创新是专业技术人员特有的认识能力和实践能力，是专业技术人员主观能动性的高级表现形式，是推动组织的不竭动力。（）

点击查看答案

第6题

[] 实践能力是专业技术岗位创新主体运用知识实现创新目标的能力，它是一种外显的能力，使专业技术岗位创新活动得以落实的保证，包括创新经验、创新思维、创新规划、（）4个方面。

A、A.创新方法 B、B.创新运作能力 C、C.创新工作 D、D.创新内容

点击查看答案

第7题

[判断题] 科学引进和培养一支强大的技术创新的岗位胜任人员队伍，有赖于依托科学的专业技术人员素质模型，对专业技术岗位胜任人员素质进行正确分析，构建科学的专业技术岗位胜任人员素质模型，对专业技术岗位胜任力管理具有重要意义。（）

点击查看答案

第8题

[单选题] 在专业技术岗位胜任人员的素质模型中，（）是专业技术岗位胜任主体专业技术人员胜任岗位的基础素质，是胜任岗位的必要个人条件。

A、胜任智能 B、实践能力 C、创新经验 D、工作品质

点击查看答案

第9题

[判断题] 专业技术人员是一切行政活动的最终实施者，专业技术人员素质决定着政府的管理水平和效率。

点击查看答案

账号：登录

TOP

请使用微信扫码支付

订单号：
遇到问题请联系在线客服