【简答题】
A、适用期限不同:前者是建立劳动关系前的双方意向,后者是建立正式劳动关系后的约定 B、保护主体不同:前者保护高校毕业生就业市场,后者保护劳动力市场 C、包含内容不同:前者是粗略的录用意向,后者是详细的劳动关系双方的权利义务 D、法律效力不同:前者完全不受法规保护,后者受法规保护
A、用人单位无故解除就业协议或劳动合同,毕业生有权要求赔偿 B、用人单位不按照就业协议或劳动合同内容履行义务,毕业生有权要求赔偿 C、用人单位拒不履行与毕业生达成的口头约定,毕业生有权要求赔偿 D、用人单位拒不履行与毕业生签订的书面协议,毕业生有权要求赔偿