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【判断题】

影响培训需求的因素有常规因素和非常规因素。

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更多“影响培训需求的因素有常规因素和非常规因素。”相关的问题

第1题

[单选题] 个性化服务就是一种（）的服务方式，根据用户的设定来实现，依据各种渠道对资源进行收集、整理和分类，向用户提供和推荐相关信息，以满足用户的需求。

A、无针对性 B、有针对性 C、常规性 D、非常规性

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第2题

[判断题] 通过档案资料收集培训需求信息可以获知较为广泛的信息内容，这是影响培训需求信息是否全面的主要因素。

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第3题

[] 一项目还有特殊生产过程导致非常规能耗增加，下列关于整栋建筑能耗模拟非常规能耗论述正确的是（）。

A、A.使用特殊方法计算 B、B.非常规能耗从基准值和设计值中扣除 C、C.非常规能耗不在计算之内 D、D.非常规能耗不用计算也不用提交任何文件

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第4题

[] 到2050年，由于非常规石油资源的开发利用，各地供应基本能满足自身需求，全球石油贸易规模将进一步缩减。

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第5题

[多选题] 受制于（）因素，大部分国家非常规油气尚未实现大规模开发利用。

A、能源分布 B、成本 C、技术 D、环境

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第6题

[简答题] 影响培训需求的因素有哪些？

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第7题

[单选题] 听力原文：休哈特控制图即常规控制图的实质是区分偶然因素与异常因素两类因素。休哈特控制图的实质是( )。

A、区分必然因素与正常因素

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第8题

[名词解释] 常规性影响因素

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第9题

[简答题] 非常规油气可分为非常规石油资源和什么？

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