【多选题】
工作规范是要对胜任某项工作对任职者在哪些方面的总体要求()。
A、教育程度
B、知识
C、技能
D、个性
E、工作经验
A、教育程度
B、知识
C、技能
D、个性
E、工作经验
A、对具体的工作业务缺乏了解将影响工作分析的进程 B、工作任职者不一定愿意报告他们的工作内容 C、工作任职者往往需要接受关于收集工作信息方法的培训 D、一部分工作任职者往往会带有功利的目的,夸得他们的工作 E、工作任职者不需要接受关于收集工作信息方法的培训
A、当进度计划执行过程中产生的进度偏差体现为某项工作的实际进度超前,若幅度不大,此时计划不必调整 B、当进度计划执行过程中产生的进度偏差体现为某项工作的实际进度超前,若幅度过大,则此时计划可考虑调整 C、出现进度偏差体现为滞后某项工作为非关键路线的有时也要对原定进度计划进行调整 D、出现进度偏差体现为滞后的某项工作为非关键路线的一定不用对原定进度计划进行调整