A、业绩表现
B、环境条件
C、评价指标
D、评价反馈
A、培训目标和培训对象 B、培训内容和培训形式 C、培训师和培训时间 D、培训地点和培训组织 E、培训方法和培训技术
A、课程开发 B、培训评估 C、课程设计 D、需求分析
A、需求分析 B、确定培训计划 C、培训说明 D、培训计划的具体实施 E、效果评估
A、培训目标 B、教学设计 C、培训目的 D、重点、难点
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