【判断题】
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更多“目标管理的考核要根据工作过程是否努力，而不是根据目标成果来进行。”相关的问题
第2题
A、对不同部门.不同岗位进行绩效考核时，应做到标准一致 B、在绩效实施过程中，管理人员是主体，应高度参与和努力 C、绩效管理必须成为公司每一位管理者的常规性的管理工作 D、为兼顾效率，绩效目标调整和绩效考核等工作应在年终一次性进行
第3题
A、A.管理人员是指从事管理工作的人员 B、B.从事作业工作的人员不参与管理工作 C、C.管理人员要对作业人员的最终结果负责 D、D.管理人员要通过自己的努力和他人的努力来实现组织目标
第5题
A、计划职能是对现在活动进行的一种预先的谋划 B、组织职能是为了实现组织目标，对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系 C、领导职能是管理者利用组织所赋予的权力去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程 D、控制职能是保证组织各部门环节按预订要求运作而实现组织目标的一项管理工作
