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【单选题】

使班主任的意图能得到充分体现的班干部选拔方式是（）。

A、选举制

B、自荐制

C、推举制

D、任命制

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更多“使班主任的意图能得到充分体现的班干部选拔方式是（）。”相关的问题

第1题

[单选题] 放手让班干部管理班级，班主任要注意（）。

A、放任班干部管理，班主任不加干涉 B、把权力下放给班干部，可以随意批评同学 C、教给他们管理的方法，以表扬激励为主 D、使班干部拥有很多特权，以树立他们的威信

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第2题

[判断题] 班级管理要求班主任充分利用班干部和规章制度约束学生，实现对学生思想和行为的控制。

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第3题

[单选题] 学校在教育管理工作中应充分发挥（）的骨干作用。

A、班主任 B、班干部 C、校长 D、年级主任

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第4题

[单选题] 一般说来，（）是班级组织中的中心角色。

A、班主任和班长 B、班主任和教师 C、班主任和学生 D、班干部和学生

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第5题

[简答题] 作为班主任，你会如何选班干部？

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第6题

[单选题] 班主任选拔班干部，一定要考虑三个因素：一要求组织能力，二要（），三要头脑聪明，思维敏捷。

A、学习优秀 B、能歌善舞 C、身材魁梧 D、心地善良，胸怀开阔

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第7题

[简答题] 许多同学整天盼望能当班干部，但他们却不知道班干部的酸甜苦辣。酸：作为班干部，老师就会很器重你，要是你做错了事，批评就会像冰雹一样劈头盖脸地砸下来，而且加深了老师对你的误解。那滋味呀，就像一连喝了几瓶“镇江醋”，酸得你说不出话来。辣：当纪律红旗打水漂了的时候，老师会提到“×××，你怎么也这样，应该起好带头作用，怎么回事？你……”那感觉，跟泡在辣椒水里没两样。苦：班干部就是老师的小助手，什么点名册呀，班级周记呀，全交给你去搞定了，压得你苦不堪言。甜：班干部很容易得到老师的信任，无论发生什么事，老师对你是百分之百相信，因此什么时候都是“安全”的，是绝无“危险”的。请结合上述案例，谈谈班主任应如何培养班干部？

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第8题

[单选题] 在班主任轮换时，有些老师通常感到很难接替一位优秀班主任的工作，却能顺利地接任一个新班，你认为可能的原因是（）。

A、对教师的定型期望 B、学校领导的类型 C、班干部的不同类型 D、对同学和家长的态度

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第9题

[单选题] 在中小学班主任轮换时，管理水平较差的教师很难接替一位优秀班主任的工作，但却能顺利地接受一个新班。对这种现象最适当的解释是（）

A、对教师的定型期望 B、学校领导的类型 C、班干部的不同类型 D、新上任教师的准备不同

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