【单项选择题】
哪一项不是政府积极推进劳动合同法的表现？（）
A、A、开展宣传培训
B、B、制定和修改配套的执行办法
C、C、细化法律的相关规定
D、D、认为劳动合同法存在修改问题
查看正确答案A、某些地方政府对劳动合同法进行了一些不太合适的解释，甚至变通，阻扰劳动合同法执行的情况 B、彻底重新修订劳动合同法 C、灵活执法，为企业减负 D、积极推进劳动合同法，坚持劳动法不动摇
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第2题
A、起草劳动合同法执行条例，回应社会修改劳动合同法的声音 B、采取多种措施为企业解决实际困难 C、地方政府严格执法，不为侵犯劳动者权益的企业开绿灯 D、中央相应措施为企业减负，降低各种税收和保险费用
第4题
A、《劳动合同法》施行前及施行后劳动者在该用人单位连续工作满十年的 B、用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的 C、《劳动合同法》施行后连续订立二次以完成一定工作任务为期限的劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的 D、连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的
第7题
[单选题] 根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，对违反劳动合同法和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》的行为的投诉、举报，（）以上地方人民政府劳动行政部门依照《劳动保障监察条例》的规定处理。
A、街道 B、县级 C、市级 D、省级
