【多选题】
下列选项中属于从空间形式上对人力资源开发类型的是（）
A、行为开发
B、潜能开发
C、群体开发
D、区域开发
查看正确答案A、素质开发 B、前期开发 C、后期开发 D、使用期开发
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第2题
A、人力资源开发是人力资源利用的前提 B、人力资源利用是人力资源开发的前提 C、人力资源开发是人力资源利用的目的 D、人力资源利用是人力资源开发的目的 E、人力资源开发先于人力资源利用进行
第3题
A、公共部门人力资源管理就是公共部门中各个组织依照人力资源管理的目标，对组织内人力资源进行有效规划、配置、开发、使用的制度、政策以及管理行为的统称 B、公共部门人力管理在宏观层次上指整个公共部门系统中，为了保证工作性质与资源整体结构想匹配，对整个公共部门的人力资源的管理 C、微观层次上的人力资源管理是指特定的公共部门在组织内部所进行的人力资源管理 D、宏观的人力资源管理和微观的人力资源管理有机的结合在一起，互为条件、互相保障，共同形成公共部门人力资源管理系统
第8题
A、确保组织在适当的时间和不同的岗位上获得适当的人选 B、满足不断变化的组织在数量、质量、层次和结构上对人力资源的需求 C、最大限度开发和利用组织内现有人员的潜力 D、降低组织成本 E、使组织和员工的需要得到充分满足
第9题
A、确保组织在适当的时间和不同的岗位上获得适当的人选 B、满足不断变化的组织在数量、质量、层次和结构上对人力资源的需求 C、最大限度开发和利用组织内现有人员的潜力 D、降低组织成本 E、使组织和员工的需要得到充分满足
