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【问答题】

简述评价中心技术法。

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第1题

[单选题] 一种综合运用多种评价技术对被评价人员进行全面了解的程序称为（）。

A、心理测试 B、身体测试 C、工作样本法 D、评价中心法

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第2题

[] 简述评价中心法的应用。

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第3题

[简答题] 简述评价中心法的形式？

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第4题

[判断题] 评价中心技术法适用于对所有人员的绩效管理。（）

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第5题

[简答题] 简述评价中心技术的意义及作用。

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第6题

[单选题] 对技术开发课题的预测收益同开发该课题的预计费用进行对比，计算课题收益率。这在技术评价中属于（）

A、经济评价法 B、综合评价法 C、加权评分法 D、倍数评分法

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第7题

[单选题] 在信息技术学科教学的评价中，对信息情感评价的最适宜方式是（）。

A、试卷评价法 B、典型作品评价法与实践活动评价法 C、信息情感观察评价法与信息情感的量表评价法 D、以上都是

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第8题

[单选题] 评价中心技术是一种综合运用多种评价手段对被评价者的管理技能或潜能进行评价的技术，在评价中心技术中包括的核心技术之一是公文筐测试。关于公文筐测试，正确的说法是（）。 ①它可以用来评价被评价者的文字能力和合作能力 ②它非常适合评价管理人员的日常工作处理能力 ③它操作比较简单，对场地没有过多的要求 ④它编制成本较高且评分相对比较困难

A、①②④ B、①③④ C、①②③ D、②③④

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第9题

[多选题] 人员测评与选拔的主要方法是什么（）。

A、心理测验法 B、面试法 C、评价中心技术 D、履历档案分析

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