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【多选题】

领导者在知识方面的要求应该是（）

A、应懂得一切知识

B、能力比知识更重要

C、在工作中不断增长自己的知识

D、既要有自己的专业知识，还要有其他领域的知识

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第1题

[单选题] 领导层构成中，对其知识结构的说法不正确的是（）

A、领导班子成员都应该具有较高的知识水平 B、重要的是领导者的能力，知识次之 C、没有较高的知识素养，领导者将无法胜任现代企业的要求

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第2题

[简答题] 领导者的素质结构应该由（　）、品德素质、知识素质、能力素质、心理素质、身体素质方面的内容构成。

A、

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第3题

[单选题] 领导者应该懂得组织管理的基本原理、方法和各项专业管理的基本知识，这是对领导者的（）的要求。

A、政治素质 B、业务素质 C、业务技能 D、身体素质

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第4题

[] 领导特质理论假设领导者的（）必然不同于普通被领导者，因此，企图找出领导者与被领导者之间在个性、社会、生理或智力因素方面的差异。

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第5题

[单选题] 领导艺术是领导者的知识、经验、智慧和才干在领导工作中的综合运用和体现，它是（）。

A、领导者规范管理的成果 B、指领导者的艺术修养 C、源于领导经验又高于领导经验的 D、领导者的理论水平

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第6题

[单选题] 组织的领导者要学会“弹钢琴”，这种说法指的是（）。

A、领导者要全面的看问题 B、领导者要击中精力于领导和决策工作 C、领导者应该是懂行的专家 D、领导者应该具有开放型的性格

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第7题

[单选题] 豪斯提出了“路径――目标理论”，并总结了四种类型的领导方式，领导者对下属提出要求，指明方向，给下属提供他们应该得到的指导和帮助，使他们可以按照工作程序去完成自己的任务。属于下列那种领导方式（）。

A、指示型领导者 B、支持型领导者 C、参与型领导者 D、成就型领导者

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第8题

[简答题] 在新产品的批量上市阶段，企业高层领导者应该作哪几方面的决策？

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第9题

[判断题] 能否胜任领导工作，不仅仅是领导者知识素质高低的问题，更主要的是他的知识素质以及其他素质能否转化为实践工作能力，即要看领导者的能力素质如何。

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