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提问人:网友 发布时间:
【单选题】

关于岗位胜任特征指标(PCI)的说法正确的是()。

A、应与薪酬直接挂钩

B、可用于考评部门和员工个人

C、可采用360度考评去进行考评

D、主要用于考评企业中高层干部

更多“关于岗位胜任特征指标(PCI)的说法正确的是()。”相关的问题
第1题

A、关键绩效指标(KPI )  B、岗位职责指标(PRI )  C、岗位胜任特征指标PCI )  D、工作态度指标(WAI )  E、否决指标(NNI )  

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第2题

A、对胜任特征进行分级和界定  B、对胜任特征指标进行分析归类  C、研究胜任特征指标重叠性问题  D、比较样本特定指标数值差异问题  

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第4题

A、主要从品质和能力层面论证了个体与岗位工作绩效关系  B、胜任能力特征包括知识、技能、社会角色、动机等  C、1973年,哈佛大学戴维麦克兰德教授提出了“胜任能力”概念,并建立了冰山胜任能力模型  D、以上说法都错误  

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第5题

A、战略地图  B、目标分解鱼骨图  C、任务分工矩阵  D、岗位胜任特征指标体系  

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第6题

A、胜任力模型内部特征具有“聚合效应”  B、胜任力模型内容与岗位紧密相关  C、胜任力模型内容与岗位无关  D、胜任力模型具有一定时效性  

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第8题

A、定义专业技术岗位绩效标准  B、选取分析专业技术岗位效标样本  C、获取效标样本有关胜任特征数据资料  D、建立和验证胜任特征模型  

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第9题

A、定义专业技术岗位绩效标准  B、选取分析专业技术岗位效标样本  C、获取效标样本有关胜任特征数据资料  D、建立和验证胜任特征模型  

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